【正社員採用】販売職 | 株式会社ウィルオブ・ワーク
正社員として好きなファッションを仕事にする
正社員として好きなファッションを仕事にする

未経験者も歓迎

“好き”に囲まれながら、
あなたの可能性を広げよう!

ファッションが好き、可愛い小物に囲まれて仕事がしたい、キラキラした世界で働きたい、などあなたの’好き’を大切にしながら活躍できるフィールドを用意してます。

またウィルオブ・ワークでは、先輩社員と専任サポート担当者があなたを支えます。
さらに、スキルアップの研修制度も整っており、個々の成長を促進する体制もバッチリです!

研修一覧 研修一覧
未経験者歓迎イメージ

取り扱いジャンル/ブランド取り扱いジャンル/ブランド

多彩なジャンルとブランドで、
自分に合った環境を見つけよう!

ハイブランドからカジュアル、アウトドアまで様々。
アパレル、ジュエリー、美容機器、コスメ、インテリアなどから、自分にピッタリな系統や環境・勤務地を相談できます◎
1社で様々なジャンルやブランドの経験を積めることで、常に新しいトレンドに触れ、センスや知識が広がることも長く働き続けられる理由のひとつです。

600店舗以上の取り扱いブランドから相談が可能!

アーカー/クリスチャンディオール/プーマジャパン/フェンディ/トゥモローランド/ドクターシーラボ/ザ・ノース・フェイス/ラルフローレン/ワークマン/ブルックスブラザーズ/ナンガ/イルビゾンテ/ディーゼル/チュチュアンナ/フリークスストア/リファ/アガット…ほか多数!

取り扱いジャンルイメージ

キャリアアップ/キャリアチェンジキャリアアップ/キャリアチェンジ

アナタらしさを伸ばす
多様なキャリアチャンス

当社では、20通り以上のキャリアパスがあり、店長やSV以外にも研修担当、人事、営業など多様なチャンスがあります。
アナタらしさを大切にしながら成長でき、今の仕事を極めることも、新たな可能性を見つけて次のステップへ進むことも可能です。

キャリアアップイメージ
 パソコンで作業する女の子

ワークライフバランスワークライフバランス

ワークライフバランスを実現できるウィルオブ・ワークの特徴

完全週休2日 年間休日113日 月残業平均5時間 転勤なし 産休・育休制度 チャレンジ公募制度 昇給賞与年2回 残業代100%支給

募集要項募集要項

  • 雇用形態

    正社員
    ※中途採用となります。
    学生の方は応募不可のため、新卒採用はこちらよりエントリーお願いします。

  • 応募資格

    学歴不問〈社会人未経験、既卒、第二新卒、歓迎します〉

  • 勤務場所

    自宅から通える範囲内をお約束!
    直行・直帰OK
    ◇全国47都道府県に勤務地有
    ◇担当店舗への直行・直帰
    ◇U・Iターン歓迎
    ◇転勤なし
    ※4800社と取引あり!
    勤務地希望は最大限考慮します!

  • 勤務時間

    10:00~19:00(実働8時間)
    ※勤務地により異なります。
    ※残業はほとんどありません(0~15分程度/日)

  • 給与

    〈年収例〉
    400万円(月給28万円×12カ月+賞与+諸手当+残業手当100%支給)※26歳
    350万円(月給25万円×12カ月+賞与+諸手当+残業手当100%支給)※24歳

    〈初年度月収例〉
    月給23万円~25万円+残業代100%支給+各種手当(祝い金など)+賞与年2回あり

    ※勤務地や年齢、スキルを考慮のうえ、スタート時の給与を決定します。
    ※店長候補として採用の場合、月給25万円~30万円
    ※SVとして採用の場合、月給28万円~35万円

  • 休日

    年間休日113日以上+指定休6日
    出産休暇・育児休暇の取得実績もあり、ライフイベント後もキャリアを積み重ねている社員が多数活躍中です。

    完全週休2日制(シフト制)※毎週必ず2日のお休みあり有給休暇(内6日は有給休暇取得促進のため必ず取得)ピットイン休暇(3~4日間の連続休暇)リフレッシュ休暇(9日以上の連続休暇)

  • 福利厚生

    昇給年2回賞与年2回(昨年度支給実績2回)各種奨励金各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)WILLサークル健康診断(年1回)インフルエンザ予防接種(年1回)

    <将来も安心>
    従業員持株会確定拠出年金制度(企業型)

    <成長を全力応援>
    各種スクール割引パラレルワーク(副業・兼業)制度外部研修無料受講制度フォローアップ研修(入社1・3・8ヶ月に実施)eラーニング研修リーダー研修資格取得支援(費用補助・手当支給)接客マナー・キャリアコンサルタント ほか

    ★頑張りを称えるために各種表彰制度も充実!
    (月間MVP、新卒新人賞、中途新人賞、年間MVP、CMC大賞、リファラル大賞)

ほおづえをつく女の子
女性のキャリア支援女性のキャリア支援

女性のキャリア支援制度

出産休暇、育児休暇の取得実績はほぼ100%!出産前は立ち仕事は避けるなど、体調に配慮した業務調整も可能です。
仕事とプライベートを両立させながら、キャリアを積みかさねているスタッフが多数活躍しており、長く働ける環境が整っています。(女性の管理者実績もあり)

チャレンジ公募制度チャレンジ公募制度

チャレンジ公募制度

研修担当、法人営業の担当、新プロジェクトの立ち上げなど多種多様にある別職種へジョブチェンジできる制度です。いまの仕事を極めることも、別職種へ挑戦することも可能なので、あなたに合わせたキャリアを選べます。

健康経営優良法人2024年認定健康経営優良法人2024年認定

健康経営優良法人2024年認定

社員のみんなが「長く働きたい!」と思える環境づくりに注力し続けています。
その結果、2024年『健康経営優良法人(大規模法人部門)』に認定、経産省主催『ホワイト500』は2018年~2020年の3年連続認定!

ひらめく女の子

就業開始までの流れ就業開始までの流れ

就業開始までの流れ 就業開始までの流れ
走る女の子
走る女の子

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    ご案内につきましては、3営業日(土日祝除く)以内に、お電話・Eメールにてご連絡を差し上げております。

    ★メールアドレスのドメイン指定のお願い
    willof@rpms.jpより選考案内をお送りいたします。受信設定をお願いします。
    ※過去当社にご応募いただいた履歴のある方はご案内できない場合がございますのでご了承ください。

    利用規約個人情報の取り扱いについて

    会社概要会社概要会社概要

    社名 株式会社ウィルオブ・ワーク
    コーポレートサイト https://willof-work.co.jp/
    所在地(本社) 〒160-0022
    東京都新宿区新宿三丁目1番24号
    京王新宿三丁目ビル3階
    設立 平成9年1月29日
    代表取締役社長 村上 秀夫
    資本金 9,900万円
    売上高 650億円
    従業員数 4,283名
    事業内容

    【人材派遣・紹介予定派遣事業】
    販売スタッフ/コールセンタースタッフ/製造・物流スタッフ/オフィススタッフ/介護スタッフ/保育スタッフ

    【業務委託・請負運営事業】
    販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/製造業務請負・物流業務委託/事務アウトソーシング/行政アウトソーシング/システム開発

    【人材紹介事業】
    販売、営業職/コールセンター/製造・物流/介護/保育/ITエンジニア

    【コンサルティング事業】
    勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)

    【外国人就労支援事業】
    特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動

    取引先企業 4,800社
    主な取引先:株式会社エイチ・アイ・エス、三井住友カード株式会社など大手から中小まで多数